Employment protection - this is what we need to know:
This is the questionnaire for processing your employment protection lawsuit.
Your professional livelihood is at stake, so please answer the questions carefully and accurately!
Only then can we handle your case properly!
Why this questionnaire?
To file your employment protection lawsuit, we need some data and information from you, which are requested here. Based on this information, we will prepare the power of attorney that we need from you and begin preparing the lawsuit.
Each of these questions has significance and validity. Only in this way can we attempt to have your dismissal declared invalid or achieve the highest possible severance pay in the event of a valid dismissal.
We rely on your cooperation to file the lawsuit.
And always keep in mind: The employment protection lawsuit must be filed with the court within three weeks of receiving the dismissal notice, otherwise, you risk losing your legal rights, and the dismissal will become valid – even if it could have been challenged earlier.
Welche Frist gilt?
Drei Wochen ab Zugang der Kündigung!
Kanzlei Dr. Donat EBER
Whatsapp:: +49 162 1234567889
E-Mail: info@office-ebert.com
Adresse: Mülheimer Str. 206, Duisburg, 47057, NRW, Germany
Nach Absenden dieses Formulars....
Was passiert?
Sie erhalten eine Vollmacht, die Sie unterschreiben und eingescannt oder sauber (!) fotografiert an uns zurücksenden. Sie erhalten dann von uns:
- den Hinweis auf unser Vorgehen und die Kosten;
- eine Widerrufsbelehrung;
- einen Hinweis auf die Datenschutzbestimmungen;
- eine Rechnung.
Wir reichen dann unverzüglich die Klage beim Arbeitsgericht ein, sofern dies angezeigt ist. Gegebenenfalls müssen Unterlagen nach Erhebung der Klage eingereicht werden.
And here are the mandatory pages of a website
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